1月14日，川投能源黨委書記、副董事長、總經理楊洪帶隊赴攀水電公司開展2024年度綜合業績考核并對攀水電公司職工開展了“送溫暖”慰問活動。

   考核組聽取了攀水電公司領導班子在黨的建設、黨風廉政建設、經營管理等方面的述職報告，逐一聽取了領導班子成員2024年度個人述職述責述廉報告，并開展民主測評，與攀水電公司領導班子分別進行了談話。

   楊洪對攀水電公司2024年度工作表示肯定。他指出，攀水電公司領導班子團結帶領全體干部員工自我加壓、勇于擔當、奮力拼搏，在銀江水電站的建設中克服了種種困難，提前1年實現了投產發電的目標。針對2025年工作，他強調，攀水電公司要始終堅持黨建引領，把黨的領導融入公司業務工作的各方面全過程，強化責任擔當，狠抓工作落實，確保工程質量、進度、發電收益、電力營銷等各項年度目標任務順利完成。要壓緊壓實安全責任，圍繞提升安全生產工作的精準性實效性，抓早抓小，穩步推動治本攻堅三年行動，落實落細安全生產各項工作，以過硬措施堅決守牢生態紅線、安全底線。要凝心聚力深化改革，按照集團關于深化改革的決策部署，以釘釘子精神推動各項改革任務落地實施，全力沖刺銀江水電站全部機組投產發電目標，在推動公司高質量發展再創新功、再創佳績。

   考核結束后開展了“送溫暖”慰問活動，楊洪一行慰問銀江水電站工程建設一線的職工，并為他們送上了新春大禮包、日用品等，鼓勵大家要以首臺機組投產發電為新的起點，推進后續工程建設和機組安裝調試，努力實現2025年全面投產發電目標，為公司高質量發展作出更大貢獻。

   川投能源副總經理、攀水電公司黨總支書記、董事長徐孝剛，川投能源戰略投資部、黨群工作部、辦公室、紀檢工作部相關人員，攀水電公司領導班子、中層管理人員與部分員工代表參加。